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    京阪ホールディングス - 従業員の状況

    従業員の状況

    従業員詳細状況

    平均年齢

    年度別推移 ()

    京阪ホールディングス - 平均年齢推移

    有価証券報告書より作成
    2018
    43.9歳
    2019
    44.7歳
    2020
    44.3歳
    2021
    44.8歳
    2022
    45.5歳
    2023
    44.5歳
    2024
    44.2歳
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    平均年間給与

    年度別推移 ()

    京阪ホールディングス - 平均年間給与推移

    有価証券報告書より作成
    2018
    817万円
    2019
    822万円
    2020
    741万円
    2021
    711万円
    2022
    746万円
    2023
    804万円
    2024
    814万円
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    平均勤続年数

    年度別推移 ()

    京阪ホールディングス - 平均勤続年数推移

    有価証券報告書より作成
    2018
    19.7年
    2019
    18.9年
    2020
    19.7年
    2021
    20.1年
    2022
    21.0年
    2023
    21.0年
    2024
    20.6年
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    セグメント別従業員数

    従業員数

    事業セグメント別推移 ()

    京阪ホールディングス - 従業員数推移

    有価証券報告書より作成
    レジャー・サービス業
    その他の事業
    不動産業
    流通業
    運輸業
    全社(共通)
    2018
    565人
    864人
    867人
    4,431人
    2019
    620人
    924人
    873人
    4,426人
    2020
    582人
    940人
    863人
    4,359人
    2021
    524人
    957人
    760人
    4,215人
    2022
    516人
    999人
    723人
    4,082人
    2023
    525人
    997人
    702人
    3,917人
    2024
    551人
    1,027人
    721人
    3,829人
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    平均臨時雇用人員

    事業セグメント別推移 ()

    京阪ホールディングス - 平均臨時雇用人員推移

    有価証券報告書より作成
    レジャー・サービス業
    その他の事業
    不動産業
    流通業
    運輸業
    全社(共通)
    2018
    722人
    1,213人
    3,250人
    1,169人
    2019
    745人
    1,169人
    3,292人
    1,111人
    2020
    396人
    1,123人
    3,022人
    1,070人
    2021
    416人
    1,053人
    2,413人
    1,006人
    2022
    535人
    1,024人
    2,063人
    988人
    2023
    589人
    173人
    1,026人
    2,041人
    971人
    2024
    619人
    1,069人
    2,047人
    995人
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